Si è svolto in data odierna un atteso e importante incontro presso il Commissariato di P.S. di Anzio – Nettuno. Al tavolo del confronto hanno partecipato il Segretario Nazionale Fabio Conestà e il Vice Segretario Regionale Franco Ciotoli, ricevuti dal Dirigente del Commissariato Alessandro Tocco in un clima di reciproco rispetto istituzionale e profonda cordialità. L’incontro è stato fortemente voluto dal MOSAP per porre formalmente al centro dell’agenda gestionale una serie di criticità interne non più procrastinabili, a tutela di tutto il personale in servizio. Questi alcuni punti affrontati:
Con l’arrivo della stagione estiva e il conseguente aumento della popolazione sul litorale, i Segretari Conestà e Ciotoli hanno evidenziato il rischio di esasperare alcune disparità interne nel gestire l’aggravarsi dei carichi di lavoro e i piani ferie.
Il Sindacato ha espresso forte malcontento per la gestione delle sostituzioni nei turni delle Volanti e dell’ufficio UEPI, segnalando alcune anomalie. Alcuni uffici sembrerebbero completamente esenti dai compiti ordinari di sostituzione, senza che vi sia un criterio oggettivo (come anzianità o età anagrafica). Il carico di lavoro ordinario non può essere una scusa, dato che settori già gravati da scadenze complesse vengono comunque distolti settimanalmente per coprire le sostituzioni. Per evitare pettegolezzi o dubbi su presunte tutele derivanti dall’appartenenza sindacale, il MOSAP ha chiesto criteri certi e trasparenti. Il principio di equità deve essere imprescindibile. Un passaggio cruciale ha riguardato lo stato delle relazioni sindacali interne. I rappresentanti del MOSAP hanno espresso rammarico per il precedente mancato coinvolgimento della sigla nei tavoli di confronto, a fronte di una presunta consuetudine con altre componenti. L’incontro di oggi ha voluto e dovuto segnare un punto di svolta, ripristinando la dignità di un confronto paritetico. Di fronte alle argomentazioni del MOSAP, la Dirigenza ha dimostrato grande apertura, sensibilità e collaborazione. Il Dirigente ha garantito una vigilanza attenta e rigorosa, impegnandosi a valutare meccanismi di impiego del personale che garantiscano una rotazione più equa e tutelino l’equilibrio tra carico di lavoro e diritto al riposo per ogni singolo poliziotto.
La nota del Sindacato: > “Esprimiamo soddisfazione per la disponibilità all’ascolto dimostrata dalla Dirigenza. Fermo restando lo spirito collaborativo, continueremo a mantenere alta l’attenzione e a vigilare affinché le rassicurazioni ricevute si traducano in tempi brevi in atti gestionali concreti ed equi.”
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